承接企業(yè)團(tuán)建(上海企業(yè)團(tuán)建)
員工愛運(yùn)動(dòng)
企業(yè)倒不了
2004年,英國利茲都市大學(xué)(Leeds Metropolitan University)的研究者發(fā)現(xiàn),那些使用公司健身房鍛煉的員工工作效率更高,處理工作壓力更加得心應(yīng)手。210名參與調(diào)查的人中,大部分人在午餐時(shí)間參加45分鐘-1小時(shí)的有氧健身操,而另一些人則進(jìn)行30分鐘的舉重或瑜伽練習(xí)。每天下班后,他們都會(huì)填寫一份問卷,內(nèi)容包括,與同事交流的程度如何、時(shí)間管理的情況如何、按時(shí)完成工作的進(jìn)展如何。如果當(dāng)天進(jìn)行鍛煉,65%的人在這三個(gè)方面會(huì)做得更好。總之,運(yùn)動(dòng)后,工作更順利,更少有壓力感。盡管午餐時(shí)間消耗了能量,但下午的疲倦感反而減少了。

另一項(xiàng)研究證實(shí),能有規(guī)律鍛煉的員工病假的天數(shù)更少。北方天然氣公司(Northern Gas Company)參加聯(lián)合健身計(jì)劃的員工,病假天數(shù)比鍛煉前減少了80%。通用電氣公司的航空部進(jìn)行過一次調(diào)研,屬于部門健身中心會(huì)員的員工,其醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的費(fèi)用減少了27%;而非會(huì)員的員工,其醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的費(fèi)用增加了17%。20世紀(jì)90年代后期,可口可樂公司公布的一份報(bào)告顯示,與未參加的員工相比,參加公司健身項(xiàng)目的員工醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的費(fèi)用平均減少了500美元。

更廣泛的研究支持這個(gè)觀點(diǎn):運(yùn)動(dòng)減少了與壓力有關(guān)的疾病。顯然,這些疾病讓人無法工作。壓力和久坐不動(dòng)是現(xiàn)代生活的一對(duì)孿生特征,它們會(huì)引發(fā)關(guān)節(jié)炎、慢性疲勞綜合征、纖維肌痛以及其他自身免疫性疾病。這些疾病是由于免疫系統(tǒng)功能低下造成的,研究證實(shí),運(yùn)動(dòng)可以顯著提高機(jī)體免疫系統(tǒng)功能。

打工人需要運(yùn)動(dòng),但日常的生活中人們常常因勞累而放棄鍛煉,這時(shí)企業(yè)定期舉行的團(tuán)建活動(dòng)及企業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練就十分有必要。飛優(yōu)私教健身連鎖工作室會(huì)根據(jù)企業(yè)需求,定制課程內(nèi)容,是企業(yè)團(tuán)建、企業(yè)拓展的絕佳選擇。下面是飛優(yōu)承接的一些企業(yè)的團(tuán)建項(xiàng)目及擴(kuò)展訓(xùn)練~
FITU私教健身連鎖工作室
企業(yè)團(tuán)建承接項(xiàng)目展示
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舉辦活動(dòng)可以選擇來飛優(yōu)工作室,也可以在企業(yè)就地進(jìn)行健身指導(dǎo)。
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員工在健身過程中互相配合、互相協(xié)助,增加了團(tuán)隊(duì)凝聚力的同時(shí),身體素質(zhì)也有所提高。
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